第二天上午,王正在章宪路的237号如约见到了戴安·罗斯切尔德。
恢复了职业装打扮的戴安依旧完美而精致,独特的贵族气质十分出众,令人赏心悦目。
不过王正这回还真不是见色起意,其实他真没啥兴趣,明知碰不得还想碰,那不是傻么。
坐在总裁办公室里,王正和戴安对面而坐,商讨着戴安的职位和薪酬细节。
因为戴安目前还没有工作经验,但是她学历啥的在这儿摆着,所以在基本薪水上一向大方的王正给到了二十万一年,职务是COO也就是首席运营官。
不过她自己的目标就是当上CEO,所以王正会给她三个月的时间,让她用实际能力来证明自己。
如果她真的能够做好,王正还真不介意让她做TikTok的CEO,至于待遇什么的,到时候再谈。
其实王正对TikTok已经有了完整的规划,随便找个听话的工具人过来一样运作。
不过戴安毕竟是罗斯切尔德,光这个姓氏就代表了不菲的资源——反正TikTok就是拿出来圈钱的,何不让它的价值更高一些呢。
即刻上任的戴安虽然是第一次正式工作,但是干劲儿十足:“菲尔,我们的计划是什么?”
其实TikTok产品都已经差不多开发完了——这个开发工作并不算难,而且推广工作也不难,有365导航的支持,再破的网站都会有流量。
关键还是在于信息发布的方式上。
王正解释道:“TikTok和Meta社区有着本质的区别,但它们的操作习惯会高度类似。TikTok只能发布少于140字的短文,暂时不能发图片、音频和视频,但是用户之间可以互相转发,也可以用@来直接对某人公开对话。”
戴安有些不太理解:“为什么是140字?”
“因为一条短信的长度限制就是160字,减掉用户名、符号等内容,140字以内是最优化的选择。”
“这也是为什么是你坐在这里。”王正面露微笑:“我计划和运营商合作,人们可以通过一条手机短信就把信息发送到TikTok的主页上。”
美联的电话运营商有四家,最大的是ATT和Verizon威瑞森,其次是Sprint斯普林特和T-Mobile。
王正前世多少了解过一些推特的发展史,最开始就有过这么一项功能,用户可以用手机编写短信,发送到一个固定的号码上,然后再经过后台处理,这条短信就会变成一条推文,发布到自己的主页上。
这个功能确实挺实用,开发部门也测试过完全可行,就被王正拿来装到了TikTok上。
不过这个功能得跟运营商那边对接一下,用普通的手机号是不行的,接收到的短信过多的情况下会导致信息阻塞。
正
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