办公室里训斥到现在都没完?
老东西,你疯了?
路易直奔韦斯特的办公室。
他忘记了礼貌,连门都不敲,直接开门走进去。
然后,他看见韦斯特和纳什挨着坐,沉静地复盘比赛。
他们认真到没注意有人进来了。
忽然,韦斯特指了指画面,“这个时候你就该传球了。”
“等到你实际上传球的那个时候,已经不是最佳时机。”
纳什似懂非懂地点头。
“哟,杰里,给史蒂夫开小灶呢。”路易不想被无视。
韦斯特说:“不,我只是和他一起温习了昨晚的比赛。”
“有必要吗?他只出现了一次失误。”路易满不在乎地说。
韦斯特却极其严肃认真:“那只是数据统计上的一次失误,实际上,他犯下的错不在少数。”
“而且,不要小看一次失误,如果那次失误刚好在关键时刻呢?如果是最后一攻呢?如果是一次反败为胜的机会球呢?”
路易翻着白眼。
这个老家伙为什么不直接点,说纳什可能把一颗事关他性命的球传失误了?
毫无疑问,这就是抬杠。
“史蒂夫,去训练吧,录像分析会现在还没开始。”
路易把纳什支走了。
副总裁办公室里只剩下路易和韦斯特。
说实话,路易也不知道该怎么和韦斯特说这件事。
韦斯特是完美主义者和悲观主义者。
要怪就怪纳什昨晚只失误了一次而不是两次。
为什么这么说?他那完美的数据统计下出现了一次失误,这是多么大的瑕疵?对韦斯特这样的人来说,他只会记住那一次失误,明明可以做得更好,明明可以完美收场,为什么要有失误?
如果是两次失误或者更多,韦斯特反而不会在意。
就算是韦斯特,职业生涯的每场比赛至少也会失误两次⑴,只要是人在打比赛,失误就在所难免。
这就是他这个人奇怪的地方。
平时都考90分的人突然考了99分,他会责怪对方(或者自己)为什么不再努力一点考个满分。
“史蒂夫是个菜鸟,你不要把一次失误弄得好像他失手杀死了人一样。”路易理解韦斯特不代表他接受对方的做法,“他现在正是建立信心的时候,不要用你的标准来要求他。”
韦斯特却说:“如果他想成为骑士团的指挥官,这种标准还远远不够,你必须以最苛刻的方式来对待他,如果他承受不住这种压力,那他就没有资格作为骑士团的指挥官。”
这老货有完没完?真要复盘那个失误的话,肯定是加内特的错啊,他的掩护不够快。
当然,韦斯特肯定有话说啊。
掩护不够快你纳什不会慢点传吗?干嘛要抢那个提前量?
这件事,怎么说都有理,就看各自的立场。
对待一本正经抬杠,还完全不觉得自己在抬杠的杠精,和他理论是没有效果的。
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